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Abierto el plazo para formar parte de la bolsa de trabajo para ordenanza en el Ayuntamiento de Alovera
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Abierto el plazo para formar parte de la bolsa de trabajo para ordenanza en el Ayuntamiento de Alovera

domingo 20 de mayo de 2018, 13:00h

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Dichas bases fueron publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia el 14 de mayo de 2018, dando comienzo el plazo de los diez días naturales para la presentación de las solicitudes en la Oficina de Información y Registro del Ayuntamiento de Alovera.

En caso de presentar la solicitud en otra Administración distinta o por correo, al objeto de agilizar el procedimiento, el interesado estará obligado a comunicar dicha circunstancia al Ayuntamiento de Alovera vía fax al número 949 27 03 11.

Las funciones que tienen encomendadas estos puestos, son las recogidas en la
actual Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Alovera.

Dicha bolsa ofrecerá la posibilidad de acceder a contrato para obra o servicio determinado eventual por circunstancias de la producción y de interinidad por sustitución de trabajadores con derecho a reserva del puesto de trabajo o para cubrir
temporalmente un puesto de trabajo durante el proceso de selección o promoción
para su cobertura definitiva, con la finalidad de atender la realización de aquellos
servicios, y en su caso, tareas, que puntualmente determinase este Ayuntamiento,
así como cubrir las bajas temporales que se produzcan en la plantilla de personal
de la Corporación.

Expirado el plazo de presentación de solicitudes la Alcaldía dictará resolución declarando aprobada la lista provisional de admitidos y de excluidos, así como la composición del Tribunal de Selección. El anuncio de la resolución se publicará en el tablón de anuncios y página web municipales, concediéndose un plazo de 10 días naturales, a partir de la fecha de publicación del anuncio, para la subsanación de deficiencias o errores.

La selección de los integrantes en la bolsa de trabajo se hará mediante concurso-oposición.

La bolsa de trabajo quedará constituida por todos los candidatos que hayan superado la fase de oposición, en el orden de prelación, de mayor a puntuación, dado por la suma de los resultados de la fase de oposición y concurso.

La contratación de los candidatos se producirá por riguroso orden de prelación en la bolsa de trabajo.

Toda la información y las bases se pueden consultar en www.alovera.es.

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